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3月9日，神木煤化工紀委綜合派駐泰和公司紀檢組召開“大監督”體系建設推進會，綜合派駐紀檢組組長吉立功與公司相關人員參會。

會議集中學習《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》節選。綜合派駐紀檢組等部門匯報2025年推進情況，指出目前“大監督”體系建設存在協同機制待完善、前瞻系統性欠缺、信息化手段不足等問題。會議明確2026年以“3336”廉潔風險防控體系為基礎，從重點人員、重要崗位、重大事項三個維度，協同推進泰和公司“大監督”體系建設。

綜合派駐紀檢組組長吉立功就“大監督”體系現存問題提出四點要求，一是提高政治站位，深刻認識大監督體系建設重大意義，推動監督工作從“分散作戰”向“協同攻堅”轉變；二是聚焦主責主業，精準履行部門監督職責，在各自領域筑牢監督防線，實現協同聯動；三是強化協同聯動，構建高效順暢的“大監督”工作機制，打破部門壁壘，健全工作機制；四是以務實的舉措、過硬的作風，壓實工作責任，確保大監督體系建設落地見效。